La media tech company guidata da Alessandro Tartaglia e Simone Mascagni cresce nonostante l’anno del Covid e cerca talenti per il 2021
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Smart Management: fiducia, responsabilità orizzontale e leadership emotiva per la gestione dei team in ambienti di lavoro ibridi
Scritto da RedazioneScritto da RedazioneDa un modello basato su elementi visuali ad una nuova realtà che promuove la capacità di ascolto
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Il consiglio di Felipe Massa ai giovani: “Fiducia nelle proprie capacità, tenacia e allenamento costante”
Scritto da RedazioneScritto da RedazioneIl pilota brasiliano ospite di Randstad prima del GP d’Italia spiega come sviluppare un talento.
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Addio individualismo. Le aziende sono alla ricerca di “social skills”, ossia di persone capaci di lavorare in gruppo
Scritto da RedazioneScritto da RedazioneE’ la conseguenza della rivoluzione social che sta modificando i modelli di organizzazione del lavoro delle aziende. Si chiama Social Organization, la nuova frontiera dell’azienda comunità in cui conta saper fare squadra.
Il 69% dei dipendenti italiani lavora meglio in gruppo che individualmente. Cresce il tempo passato a cooperare con i colleghi, grazie all’avanzamento tecnologico. I risultati del Randstad Workmonitor nel terzo trimestre 2014.
- Lavoro
Quando il sogno si realizza a metà strada della propria vita
Scritto da Jessica MalfattoScritto da Jessica MalfattoE’ la storia di Giuseppe D’Antonio, un ex manager di Google, e della sua creatura: CircleMe.com.