Il grido di allarme arriva dalla principale associazione delle aziende di ricerche di mercato. Un settore che fattura 600 milioni di euro l’anno e che rischia di chiudere o di trasferirsi all’estero.
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L’età non conta per l’assunzione, altrimenti è discriminazione
Scritto da Avv. Francesco RotondiScritto da Avv. Francesco RotondiLo ha deciso la Cassazione in una recente sentenza nel caso di un contratto a chiamata motivato per il solo fatto che il lavoratore ha meno di 25 anni.