Perché l’innesto della figura dell’HR in una piccola o media azienda risulti efficace, è importante avere la possibilità di attingere ad una ricca “cassetta degli attrezzi” che permetterà di adattarsi alle diverse esigenze
HR
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FC Bayern implementa SAP SuccessFactors Employee Central per migliorare le competenze digitali in ambito HR
Scritto da RedazioneScritto da RedazioneLa soluzione SAP SuccessFactors Employee Central consente al team delle risorse umane di FC Bayern di concentrarsi sui iniziative HR più strategiche e a valore aggiunto piuttosto che sui processi transazionali
Il punto di vista di Pietro Iurato, Head of Human Resources EMEA South di SAP in un contributo a sua cura
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FAR Networks: la nostra esperienza nella creazione di un ruolo HR nelle PMI al servizio della crescita sostenibile
Scritto da Laura TorrettaScritto da Laura TorrettaDialogo tra Nicola Fracassi – CEO e co-founder di FAR Networks- e Alessia De Albertis – People&HR Director
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Spesafacile porta nelle Pmi la moda del co fridge
Scritto da RedazioneScritto da RedazioneSpesafacile è la prima realtà in Italia che punta sullo sviluppo del co-fridge, un frigo intelligente che permette e di ordinare e ricevere in giornata, in ufficio la spesa fresca o il pasto per la pausa pranzo
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La trasformazione digitale degli HR, lintervento di NexumSTP al Forum delle Risorse Umane
Scritto da RedazioneScritto da RedazioneIl ruolo dellHR è stato cruciale nel dover conciliare e rendere efficaci oltreché coerenti, tutte le attività necessarie a far fronte allemergenza pandemica in questi mesi”
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Smart Working e time management: come gestire il tempo quando si lavora da remoto?
Scritto da RedazioneScritto da RedazioneMappatura delle attività giornaliere, suddivisione dei compiti in slot temporali molto precisi e task più impegnativi la mattina. Ecco i 3 consigli di Hunters Group per mantenere alti il livello di concentrazione e l’efficienza
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Hr, le nuove frontiere. Lavoreremo di più da casa? Come apprenderemo da casa?
Scritto da RedazioneScritto da RedazioneL’emergenza causata dal Covid-19 ha accelerato fenomeni e tendenze già in atto e fortemente connessi alle innovazioni
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Emergenza professioni nel digitale: come attrarre, valorizzare e trattenere i talenti tech in azienda?
Scritto da RedazioneScritto da RedazioneLe soluzioni da attuare per risolvere la problematica dell’hiring di figure tech. Le maggiori difficoltà per gli HR quando devono assumere uno sviluppatore
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Covid-19 e salute mentale dei lavoratori. Intervista a Luca Vellini, responsabile di Oracle Italia per il mercato HCM, risorse umane
Scritto da Lucia Di CandiloScritto da Lucia Di Candilo“Il 66% dei lavoratori italiani ci dice che vorrebbe che il suo datore di lavoro facesse di più per supportare il suo benessere psicologico. È questo il dato più forte che dobbiamo ascoltare come aziende”