Tra la nuova proprietà del Milan e l’ex AD Fassone si profila una lunga battaglia legale?
giusta causa
- Lavoro
Lavoratrice reintegrata: illegittimo il licenziamento disciplinare per “sopravvenuta” assenza ingiustificata
Scritto da (Nessun Autore)Scritto da (Nessun Autore)Il reintegro ci sarebbe stato anche con il contratto a tutele crescenti, senza l’articolo 18.
- Lavoro
Il lavoratore si assenta dal servizio per lutto familiare inesistente?
Scritto da Avv. Francesco RotondiScritto da Avv. Francesco RotondiPer la Cassazione è legittimo il licenziamento.
- Lavoro
Scherzi reiterati ad un collega? Legittimo il licenziamento
Scritto da Avv. Francesco RotondiScritto da Avv. Francesco RotondiLo ha stabilito la Cassazione in una recente sentenza, a seguito di uno scherzo pesante fatto da un operaio alla sua collega.
- Lavoro
Lavoratore pratica attività sportiva incompatibile con il suo stato di salute? Può essere licenziato
Scritto da Avv. Francesco RotondiScritto da Avv. Francesco RotondiLo ha stabilito la Cassazione in una recente sentenza che farà molto discutere.
- Pausa Caffè
Contratto a tutele crescenti? No, le tutele non crescono
Scritto da Filippo Di NardoScritto da Filippo Di NardoIl cuore del nuovo contratto è la riforma dell’articolo 18 dello Statuto dei lavoratori con l’attenuazione del principio di reintegro nel posto di lavoro nel caso di “ingiusto” licenziamento.
- Lavoro
La cassiera ruba e viene sorpresa da un’agenzia investigativa?
Scritto da Avv. Francesco RotondiScritto da Avv. Francesco RotondiPer la Cassazione il licenziamento è legittimo.
- Lavoro
Un lavoratore preso da ira incontrollata scaglia una scrivania contro un collega
Scritto da Avv. Francesco RotondiScritto da Avv. Francesco RotondiCassazione: è legittimo il licenziamento del dipendente per perdita di autocontrollo.
- Lavoro
E’ legittimo il licenziamento del lavoratore sorpreso a fare sesso
Scritto da Avv. Francesco RotondiScritto da Avv. Francesco RotondiLo ha stabilito la Corte di Cassazione in una recente sentenza su un lavoratore della metropolitana di Napoli soppresso in un magazzino durante l’orario di lavoro con una donna.
- Lavoro
Spetta al lavoratore l’onere di provare la sussistenza del mobbing
Scritto da Avv. Francesco RotondiScritto da Avv. Francesco RotondiLo ribadisce la Corte di Cassazione chiamata a pronunciarsi in un caso di denuncia da parte di un lavoratore contro il datore di lavoro per presunti atteggiamenti persecutori.