L’onere della prova dell’illegittimità della condotta datoriale rimane sempre in capo al lavoratore.
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Se arrivai tardi al lavoro rischi il licenziamento
Scritto da Avv. Francesco RotondiScritto da Avv. Francesco RotondiLa Cassazione ha ritenuto legittimo il licenziamento del lavoratore ritardatario.
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Oltre il mobbing c’è lo “straining”. Si tratta dello stress psico-fisico indotto dal capo
Scritto da Avv. Francesco RotondiScritto da Avv. Francesco RotondiUn recente sentenza della Cassazione che da ragione ad un lavoratore privato delle sue mansioni e relegato in uno “sgabuzzino”, certifica il nuovo fenomeno.